7月28日，应城市劳动保险事业管理局顺利完成2025年度退休人员基本养老金调整工作，调整后的养老金及1-6月补发金额已全部发放到位，惠及全市数万企业退休人员，实现企业退休人员基本养老金“二十一连涨”。

为高质量完成此次调整工作，应城市劳动保险事业管理局认真贯彻落实上级人社部门要求，强化组织领导，积极落实调整方案、准确调整信息系统、做好经办服务。

加强与上级业务部门、市财政局及代发银行的沟通协调，及时调度调待资金、畅通发放渠道，提前做好资金筹备与划拨，确保各项待遇于7月28日前全部调整完毕并发放到位，切实让退休人员共享发展成果。

此次调整覆盖2024年12月31日前已按规定办理退休手续的企业退休退职人员，自2025年1月1日起实施。调整方案采取定额、挂钩、倾斜调整相结合方式，充分体现制度公平和社会公平。其中，定额体现为每人每月增加27.6元。挂钩体现为每人每月按本人缴费年限每满一年增加0.5元；每人每月以本人2024年12月基本养老金为基数增加0.5%。倾斜体现为对高龄退休、艰苦边远地区人员适当增加养老金。截至目前，发放企业调整养老金218万元，涉及3.8万人，实现企退人员养老金21连涨。

（来源：应城市人力资源和社会保障局     通讯员：吴梦    一审编辑：程国辉     二审校对：赵思然    终审核发：姜涛）